„A nemzetközi helyzet fokozódik…”
2020.02.17. 09:00- mit tehetünk azért, hogy a legjobb embereink a cégnél maradjanak?
(3. rész)
Előző két írásunkban az ez évi várható munkaerőpiaci tendenciákat próbáltuk beazonosítani, és ezeknek a trendeknek a hatásait, a vállalatok HR tevékenységére. A várható változásokról szóló cikksorozatunk harmadik, utolsó részében azt gondoljuk át, hogy a hatások alapján „Túlélő” vagy „Küzdő” kategóriába eső vállalatoknál milyen kockázatok jelennek meg, és a HR szakembereknek milyen lehetőségei lesznek ezeket kezelni. Természetesen lesznek a jövőben is olyan vállalatok, amelyek növekednek (előző cikkünkben írtunk róluk, a „Nyertesekről”) - nekik továbbra is a toborzás és a betoborzott munkavállalók szervezetbe integrálása lesz a legfőbb feladatuk.